EDPBW

De term EDPBW staat voor Externe Dienst voor Preventie en Bescherming op het Werk. Het is een organisatie buiten het bedrijf of de onderwijsinstelling die gespecialiseerd is in het ondersteunen van werkgevers bij het waarborgen van het welzijn van werknemers op de werkvloer.

Wat is een EDPBW?

Een EDPBW biedt professionele ondersteuning op het gebied van veiligheid, gezondheid, ergonomie, psychosociale risico’s en arbeidshygiëne. Werkgevers die zelf geen volledige interne dienst (IDPBW) kunnen oprichten (bijvoorbeeld wegens te weinig personeel of gebrek aan expertise), moeten zich aansluiten bij een erkende EDPBW.

Taken van een EDPBW:

1. Medische opvolging van werknemers:

   • Periodieke gezondheidsbeoordelingen (bv. voor risicoberoepen)

   • Aanstellingsonderzoeken bij indiensttreding

   • Raadplegingen op verzoek van werknemer of werkgever

2. Risicoanalyse uitvoeren of begeleiden:

   • Analyse van werkomstandigheden, werkposten, arbeidsmiddelen en psychosociale belasting

3. Advies verstrekken:

   • Bij het opstellen van het globaal preventieplan en het jaarlijks actieplan

   • Over nieuwe werkmethodes of -middelen

4. Onderzoek van arbeidsongevallen:

   • Analyse van oorzaak en formuleren van preventiemaatregelen

5. Opleiding en sensibilisering:

   • Over bijvoorbeeld ergonomie, stress, veiligheid, EHBO...

Wie werkt er bij een EDPBW?

Een EDPBW beschikt over een multidisciplinair team van deskundigen:

• Arbeidsartsen

• Preventieadviseurs

• Ergonomen

• Psychologen of deskundigen in psychosociale aspecten

• Arbeidshygiënisten

In de praktijk:

• Elke werkgever in België moet een aansluiting hebben bij een EDPBW, tenzij hij een volwaardige interne dienst met meerdere deskundigheden kan organiseren (wat zelden het geval is in kleine organisaties)